Στην ανακάλυψη, την κατανόηση και την αξιοποίηση των δυνατών σημείων στην εργασία στοχεύει το Workshop «Identify and boost your strengths to maximize focus, impact and performance», που θα πραγματοποιηθεί από την OP Performance & Well-being (www.oppw.gr) την Παρασκευή 13 Μαρτίου 2015.
Tο workshop απευθύνεται σε στελέχη επιχειρήσεων που επιθυμούν να μεγιστοποιήσουν την αποτελεσματικότητα και την απόδοσή τους, σε στελέχη που θέλουν να αξιοποιήσουν και να αναπτύξουν τα δυνατά σημεία της ομάδας τους, σε όσους επιθυμούν να ενισχύσουν και αναπτύξουν τα γνωστά και άγνωστα δυνατά τους σημεία και σε όσους επιθυμούν να αναγνωρίσουν και να αξιοποιήσουν τη θετική τους πλευρά.
Το εργαστήριο, που στηρίζεται σε επιστημονικά δεδομένα, θα διεξαχθεί με μια συγκεκριμένη μεθοδολογία, ενώ οι συμμετέχοντες θα λάβουν πρακτικά tips άμεσα εφαρμόσιμα στην εργασία.
Η διεξαγωγή του θα γίνει από την Ολγα Παπατριανταφύλλου Leadership & Wellness Coach/Managing Director της OPpw και τη Στέλλα Βουλγαράκη executive coach and senior trainer.
Αναφερόμενη στο εργαστήριο, η Ολγα Παπατριανταφύλου values In Action (VIA) practitioner δήλωσε, «Oταν οι managers δημιουργούν ένα περιβάλλον όπου οι εργαζόμενοι μπορούν να χρησιμοποιούν τα δυνατά τους σημεία υπάρχει μεγαλύτερη παραγωγικότητα και μικρότερο turnover. Ενώ σε κάθε περίπτωση τα οφέλη από την αξιοποίηση των δυνατών σημείων είναι πολλά, καθώς αυξάνεται η αυτοεπίγνωση και η αίσθηση του εαυτού μας, έχουμε περισσότερη ενέργεια και ανθεκτικότητα στις δυσκολίες, συνδεόμαστε και επικοινωνούμε πιο αποτελεσματικά με τους γύρω μας, έχουμε περισσότερες πιθανότητες να επιτύχουμε τους στόχους μας, μεγαλύτερη αυτοπεποίθηση και μεγαλύτερη δέσμευση στην εργασία».
Για περισσότερες πληροφορίες οι ενδιαφερόμενοι μπορούν να απευθύνονται στο www.oppw.gr, στο email: olga@oppw.gr και στο τηλέφωνο: 6944 441820.
Πληροφορίες για την OP Performance & Wellbeing
H OP Performance & Well-being (OPpw) δραστηριοποιείται στην παροχή υπηρεσιών ανάπτυξης και εκπαίδευσης Ανθρωπίνου Δυναμικού με εξειδίκευση στο Leadership Coaching και το Well-being. Επιδιώκει δύο βασικούς στόχους που αφορούν τόσο τους οργανισμούς όσο και τους ανθρώπους που εντάσσονται σε αυτούς: τη βελτίωση της απόδοσης και τη προαγωγή του well-being (stress management, ανθεκτικότητα, wellness coaching). Οι υπηρεσίες της OPpw οργανώνονται σε 3 τομείς: Coaching, Wellness και Development.
