Ο φορέας Φόρουμ της Ευρώπης των Πολιτισμων Παράρτημα Αδριατικής-Ιονίου έχει συνάψει συμβόλαιο συνεργασίας με Εφορείες Αρχαιοτήτων προκειμένου να προσληφθούν 10 νέοι υπάλληλοι από τους καταλόγους ανέργων του ΟΑΕΔ σύμφωνα με το πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας στον Πολιτισμό στη Κέρκυρα (Εθνική Πινακοθήκη και Μουσείο Αλ. Σούτσου (ΕΠΜΑΣ)). Οι θέσεις είναι: ΔΕ ΗΜΕΡΗΣΙΟΙ ΦΥΛΑΚΕΣ 10 Η προθεσμία υποβολής […]
Εκτός ΑΣΕΠ θα γίνουν οι 777 προσλήψεις επικουρικού προσωπικού στα νοσοκομεία όλης της χώρας. Ο αρχικός σχεδιασμός του υπουργείο ήταν οι συγκεκριμένες προσλήψεις να γίνουν με διαδικασίες ΑΣΕΠ, ωστόσο αποφασίστηκε τελικώς οι διαδικασίες να γίνουν μέσω επικουρικών καταλόγων. Η κατανομή του νέου επικουρικού προσωπικού στα νοσοκομεία με συμβάσεις οκτάμηνης διάρκειας (ιδιωτικού δικαίου) αφορά 220 θέσεις […]
Ο φορέας Ομιλος Νέοι Ορίζοντες Φιλίας έχει συνάψει συμβόλαιο συνεργασίας με τη Περιφέρεια Αττικής (Πειραιάς) προκειμένου να προσληφθούν 15 νέοι υπάλληλοι από τους καταλόγους ανέργων του ΟΑΕΔ. ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΑΠΟ 28-1-2013 ΕΩΣ ΚΑΙ 6-2-2013 Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό έντυπο ΚΟΧ.1 και μαζί με τα συνημμένα δικαιολογητικά να τα υποβάλουν, είτε […]
Ο φορέας Ομιλος Νέοι Ορίζοντες Φιλίας έχει συνάψει συμβόλαιο συνεργασίας με το Δήμο Βάρης-Βούλας- Βουλιαγμένης και με τη Περιφέρεια Αττικής (Ανατολικός τομέας) προκειμένου να προσληφθούν 45 νέοι υπάλληλοι από τους καταλόγους ανέργων του ΟΑΕΔ. ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΑΠΟ 28-1-2013 ΕΩΣ ΚΑΙ 6-2-2013 Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό έντυπο ΚΟΧ.1 και μαζί με […]
Ο φορέας Ομιλος Νέοι Ορίζοντες Φιλίας έχει συνάψει συμβόλαιο συνεργασίας με το Δήμο Γλυφάδας και με τη Περιφέρεια Αττικής (νότιος τομέας) προκειμένου να προσληφθούν 80 νέοι υπάλληλοι από τους καταλόγους ανέργων του ΟΑΕΔ. ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΑΠΟ 28-1-2013 ΕΩΣ ΚΑΙ 6-2-2013 Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό έντυπο ΚΟΧ.1 και μαζί με τα […]
Ο φορέας Ομιλος Νέοι Ορίζοντες Φιλίας έχει συνάψει συμβόλαιο συνεργασίας με τη Περιφέρεια Αττικής (δυτικός τομέας) προκειμένου να προσληφθούν 35 νέοι υπάλληλοι από τους καταλόγους ανέργων του ΟΑΕΔ. ΥΠΟΒΟΛΗ ΑΙΤΗΣΕΩΝ ΑΠΟ 28-1-2013 ΕΩΣ ΚΑΙ 6-2-2013 Οι ενδιαφερόμενοι καλούνται να συμπληρώσουν την αίτηση με κωδικό έντυπο ΚΟΧ.1 και μαζί με τα συνημμένα δικαιολογητικά να τα υποβάλουν, […]
Προκήρυξη της Δράσης «Ολοκληρωμένη παρέμβαση για τη στήριξη της γυναικείας απασχόλησης μέσω ενίσχυσης της επιχειρηματικότητας» στο πλαίσιο του Επιχειρησιακού Προγράμματος «ΕΘΝΙΚΟ ΑΠΟΘΕΜΑΤΙΚΟ ΑΠΡΟΒΛΕΠΤΩΝ» (ΕΠΑΑ), του Άξονα Προτεραιότητας 1: «Μέσο-μακροπρόθεσμη στήριξη του ανθρώπινου δυναμικού που υφίσταται τις συνέπειες απρόβλεπτων τοπικών ή τομεακών κρίσεων που συνδέονται με την οικονομική και κοινωνική αναδιάρθρωση, συμπεριλαμβανομένης τυχόν αναδιάρθρωσης που προκαλείται […]
Ο ΟΑΕΔ είναι αρμόδιος φορέας για την καταγραφή και πιστοποίηση της ανεργίας. Το διάστημα της εγγεγραμμένης ανεργίας αποτελεί κριτήριο για τη μοριοδότηση υποψηφίων σε διαδικασίες επιλογής καθώς και κριτήριο φορολογικών απαλλαγών ή κοινωνικών διευκολύνσεων. Ο ΟΑΕΔ προκειμένου να εξυπηρετήσει το διαρκώς αυξανόμενο αριθμό ανέργων, αναπτύσσει ηλεκτρονικές υπηρεσίες εμπλουτίζοντας τη Διαδικτυακή του Πύλη με νέες εφαρμογές […]
Ο Όμιλος UNESCO για τον Πολιτισμό της Ειρήνης στο πλαίσιο της πράξης «ΟΜΙΛΟΣ UNESCO ΓΙΑ ΤΟΝ ΠΟΛΙΤΙΣΜΟ ΤΗΣ ΕΙΡΗΝΗΣ – ΚΟΙΝΩΝΙΚΕΣ ΔΟΜΕΣ ΑΝΤΙΜΕΤΩΠΙΣΗΣ ΤΗΣ ΦΤΩΧΕΙΑΣ ΣΤΟ ΔΗΜΟ ΑΓΙΑΣ ΒΑΡΒΑΡΑΣ ΚΑΙ ΣΤΟ ΔΗΜΟ ΚΟΡΥΔΑΛΛΟΥ» του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού» ανακοινώνει την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ορισμένου χρόνου, συνολικού αριθμού είκοσι ενός (21) ανέργων έως 30 ετών […]
Στα 797.578 άτομα ανέρχονται οι εγγεγραμμένοι άνεργοι στα μητρώα του ΟΑΕΔ κατά το μήνα Δεκέμβριο. Από αυτά 337.242 είναι άνδρες (ποσοστό 42,28%) και 460.336 είναι γυναίκες (ποσοστό 57,72%). Ο αριθμός αυτός παρουσιάζει αύξηση κατά 1,44% σε σχέση με τον προηγούμενο μήνα, σύμφωνα με τα στοιχεία του ΟΑΕΔ. Στην ηλικιακή ομάδα από 30-54 ετών αναλογεί το […]
Συνεχίζοντας την περιήγησή σας στο e-dimosio.gr συμφωνείτε με τη χρήση των cookies. Περισσότερες πληροφορίες
The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.