Η Αναπτυξιακή Σύμπραξη «ΓΙΑ ΤΟΝ ΑΝΘΡΩΠΟ ΚΑΙ ΤΟΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ» υλοποιεί την Πράξη«Τοπικό Σχέδιο Δράσης για την Προώθηση της Απασχόλησης στο Δήμο Νέας Σμύρνης» η οποία περιλαμβάνει δράσεις και ενέργειες που συνθέτουν μια ολοκληρωμένη, καινοτομική παρέμβαση στο Δήμο Νέας Σμύρνης. Η Πράξη αποσκοπεί στην ενίσχυση της απασχόλησης και της επιχειρηματικότητας, στην καταπολέμηση της ανεργίας, στην τοπική ανάπτυξη […]
Στα 500 ευρώ ανά άτομο, το οποίο αυξάνεται σε 833 ευρώ για οικογένεια με δύο παιδιά, ορίζεται το επίδομα από το κοινωνικό μέρισμα, το οποίο θα καταβληθεί εφάπαξ εντός του Μαΐου. Αυτό προκύπτει έως τώρα από τη νέα σύσκεψη που πραγματοποιήθηκε στο Γενικό Λογιστήριο του Κράτους, με τη συμμετοχή του αναπληρωτή υπουργού Οικονομικών, κ. Χρήστου […]
Ο ρυθμός φτωχοποίησης στην Ελλάδα είναι τόσο γρήγορος που η Επιτροπή, η οποία ανέλαβε τη διανομή του κοινωνικού μερίσματος… έχει βρει δυσκολία να καθορίσει τα κριτήρια, αφού για να πάρουν οι «φτωχότεροι» 400 με 500 ευρώ, θα πρέπει το εισοδηματικό κριτήριο να κατέβει χαμηλότερα από το «κατώφλι» της φτώχειας. Σύμφωνα με την Καθημερινή, από τα […]
Παρατείνεται έως 4 Απριλίου 2014 η προθεσμία υποβολής αιτήσεων για τη συμμετοχή ωφελουμένων στην Πράξη «Εργασία στον τόπο μου – Πράσινα Επαγγέλματα». Δυνητικά ωφελούμενοι είναι οι κάτοικοι των Δήμων Ζωγράφου και Καισαριανής που είναι άνεργοι, εγγεγραμμένοι στα μητρώα του ΟΑΕΔ ή νέοι επιστήμονες (μηχανικοί). Οι προϋποθέσεις και τα δικαιολογητικά αναγράφονται στην αναλυτική πρόσκληση. ΥΠΟΒΟΛΗ ΚΑΙ […]
Θετικό το ισοζύγιο προσλήψεων – απολύσεων το Μάρτιο αλλά και το πρώτο τρίμηνο, σύμφωνα με τα στοιχεία του συστήματος Εργάνη. Ειδικότερα, το Μάρτιο οι προσλήψεις ήταν περισσότερες απο τις απολύσεις κατά 14.567 θέσεις. Παράλληλα, όπως ανακοίνωσε ο Γ. Βρούτσης, το πρώτο τρίμηνο το συνολικό ισοζύγιο/προσλήψεων απολύσεων είναι επίσης θετικό, κατά 40.876 άτομα, ενώ το ίδιο […]
Ο Υπουργός Εργασίας Κοινωνικής Ασφάλισης και Πρόνοιας αποφάσισε την Ένταξη της Πράξης «ΣΥΜΒΟΥΛΕΥΤΙΚΗ ΚΑΘΟΔΗΓΗΣΗ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΕΩΝ ΣΤΟ ΠΛΑΙΣΙΟ ΤΗΣ ΠΡΟΩΘΗΣΗΣ ΤΗΣ ΚΑΙΝΟΤΟΜΙΚΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΝΕΩΝ ΣΤΙΣ 8 ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΕΣ ΣΥΓΚΛΙΣΗΣ» στον Αξονα Προτεραιότητας «04 – Ενίσχυσης της Προσαρμοστικότητας του Ανθρώπινου Δυναμικού και των Επιχειρήσεων στις 8 περιφέρειες σύγκλισης» του Ε.Π. «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού». Αντικείμενο της παρούσας αποτελεί η […]
Με επιστολή της στα υπουργεία Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Εργασίας, η ΕΣΑμεΑ ζητά την τροποποίηση του νόμου 2643 /1998, «ώστε να λειτουργήσει αποκλειστικά προς όφελος των ατόμων με αναπηρία/χρόνια πάθηση και των οικογενειών τους, καθώς και την άμεση έκδοση της προκήρυξης των θέσεων του δημοσίου τομέα, καθώς και της προκήρυξης της παρ. 8 του άρθρου 2 […]
Η Διοίκηση του Κέντρου Κοινωνικής Πρόνοιας Περιφέρειας Ανατολικής Μακεδονίας Θράκης πρόκειται να προσλάβει Επικουρικό Προσωπικό, με σχέση εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου Ορισμένου Χρόνου, χρονικής διάρκειας δώδεκα (12) μηνών, για την κάλυψη των αναγκών του Φορέα: ΠΕ Κοινωνικής Εργασίας 1 ΔΕ Θεραπευτών Παιδαγωγών 5 Για την πρόσληψη του ανωτέρω προσωπικού λαμβάνεται υπόψη η ανεργία σε ποσοστό 40% […]
Η ΑμΚΕ «Αθηνά» στα πλαίσια της συμμετοχής της στην Αναπτυξιακή Σύμπραξη «ΘΡΙΑΣΙΑ- Νέες Γυναίκες της Επιστήμης στην Απασχόληση» για την υλοποίηση του Τοπικού Σχεδίου Δράσης «Δίκτυο για την Κοινωνική Οικονομία και την Προώθηση στην Απασχόληση Γυναικών Επιστημόνων στο Θριάσιο Πεδίο» ενημερώνει τους ενδιαφερόμενους ότι: η διαδικασία υποβολής αιτήσεων για συμμετοχή παρατείνεται έως Παρασκευή, 11/04/2014. Η […]
Από το ΑΣΕΠ ανακοινώθηκε οτι εγκρίθηκε η πλήρωση τριακοσίων (300) θέσεων τακτικού προσωπικού, κατηγορίας ΠΕ, του κλάδου ΠΕ Εφοριακών, στο Υπουργείο Οικονομικών. Το Υπουργείο Οικονομικών με τα υπ’ αρ. πρωτ. Δ2Β 1195274 ΕΞ 2013/20-12-2013 και Δ2Β 1037217 ΕΞ 2014/26-02-2014 έγγραφά του προς το ΑΣΕΠ ζήτησε την πλήρωση των ανωτέρω θέσεων του κλάδου ΠΕ Εφοριακών από […]
Συνεχίζοντας την περιήγησή σας στο e-dimosio.gr συμφωνείτε με τη χρήση των cookies. Περισσότερες πληροφορίες
The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.