24 θέσεις εργασίας στο Δήμο Γορτυνίας

Πρόσληψη στον Δήμο Γορτυνίας: έξι (6) ατόμων οδηγών αυτοκινήτου, Δέκα τεσσάρων (14) ατόμων ΥΕ Εργατών γενικών καθηκόντων και τεσσάρων (4) ατόμων ΥΕ Πυροφυλάκων για κάλυψη αναγκών πυροπροστασίας – πυρασφάλειας του Δήμου (αντιπυρική περίοδος) έτους 2015 με σύμβαση ορισμένου χρόνου έως τρεις μήνες η διάρκεια των οποίας δεν μπορεί να υπερβαίνει την 31η Οκτωβρίου 2015.

  • 6 ΔΕ οδηγών αυτοκινήτου
  • 14 ΥΕ Εργατών γενικών καθηκόντων
  • 4 ΥΕ Πυροφυλάκων

ΓΕΝΙΚΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ ΠΡΟΣΛΗΨΗΣ
1.- Οι υποψήφιοι πρέπει να έχουν ηλικία από 18 έως 65 ετών.
2.- Να έχουν την υγεία και τη φυσική καταλληλότητα που τους επιτρέπει την εκτέλεση των καθηκόντων της θέσεως που επιλέγουν.
3.- Να μην έχουν κώλυμα κατά το άρθρο 8 του Υπαλληλικού Κώδικα (καταδίκη, υποδικία, δικαστική συμπαράσταση).
4. Σε περίπτωση που υποβληθούν περισσότερες αιτήσεις υποψηφίων από τον αριθμό ατόμων που ζητούνται ανά ειδικότητα με τα ίδια προσόντα θα ληφθεί υπόψη η απόλυτη σειρά προτεραιότητας υποβολής της αίτησης στο Δήμο με βάση τον αριθμό πρωτοκόλλου και ημερομηνία κατάθεσης.

ΠΡΟΘΕΣΜΙΑ ΥΠΟΒΟΛΗΣ ΑΙΤΗΣΕΩΝ
Οι ενδιαφερόμενοι υποβάλουν την αίτησή τους αυτοπροσώπως στον Δήμο Γορτυνίας, Τμήμα ανθρώπινου Δυναμικού, Δημητσάνα, εντός προθεσμίας πέντε (5) ημερολογιακών ημερών, που αρχίζει από την επόμενη ημερομηνία της δημοσίευσης της παρούσης ( δηλαδή από 18-05-2014 έως και 22-05-2014).

ΦορέαςΔΗΜΟΣ ΓΟΡΤΥΝΙΑΣ
Τύπος ΠράξηςΠροκήρυξη Πλήρωσης Θέσεων με διαγωνισμό ή επιλογή στις οποίες περιλαμβάνονται και οι προκηρύξεις για επιλογή και πλήρωση θέσεων διευθυντικών στελεχών των ΝΠΔΔ, φορέων του ευρύτερου δημόσιου τομέα, και των επιχειρήσεων και φορέων των ΟΤΑ Α’ & Β’ βαθμού
Σχετικά ΑρχείαΠΡΟΚΗΡΥΞΗ
Νομός/ΝομοίΝομός Ηρακλείου
Έντυπα-

Δείτε επίσης x

scroll to top

Συνεχίζοντας την περιήγησή σας στο e-dimosio.gr συμφωνείτε με τη χρήση των cookies. Περισσότερες πληροφορίες

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close