Δύο νέες προκηρύξεις υψηλού ενδιαφέροντος, για προσωπικό αορίστου χρόνου, αναμένεται να εκδοθούν το φθινόπωρο, με διαδικασίες ΑΣΕΠ, με στόχο την αναβάθμιση και στελέχωση της ΕΥΔΑΠ και ΕΥΑΘ με νέο προσωπικό. Πιο συγκεκριμένα η ΕΥΔΑΠ θα προσλάβει 300 άτομα με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου, στις εξής ειδικότητες: ΔΕ και ΥΕ: ΔΕ Μηχανολόγοι 5, […]
Προσκαλούμε όσους ενδιαφέρονται να φοιτήσουν στο ΙΕΚ ΕΚΑΒ, στην ειδικότητα «Διασώστης – Πλήρωμα Ασθενοφόρου», στο Α΄ εξάμηνο (Φθινοπωρινό 2016-2017) που αρχίζει 03/10/2016 και λήγει 31/01/2017 να υποβάλλουν σχετική αίτηση. Η ειδικότητα θα λειτουργήσει στο ΙΕΚ ΕΚΑΒ Αθήνας και Θεσσαλονίκης. Οι υποψήφιοι που επιθυμούν να εισαχθούν στο ΙΕΚ ΕΚΑΒ πρέπει να έχουν τα ακόλουθα προσόντα και […]
Προκηρύσσεται η πρόσληψη εκπαιδευτών με ωριαία αντιμισθία για τις εκπαιδευτικές ανάγκες του Φθινοπωρινού εξαμήνου 2016-2017, που αρχίζει 03/10/2016 και λήγει 31/01/2017.Οι υποψήφιοι που θα προσληφθούν ως ωρομίσθιοι θα καλύψουν διδακτικές ανάγκες των παρακάτω μαθημάτων, για την ειδικότητα “Διασώστης – Πλήρωμα Ασθενοφόρου” που θα λειτουργήσει ως ακολούθως: ΙΕΚ ΕΚΑΒ, Τμήμα ΑΘΗΝΑΣ : Α, Β, Γ, Δ ΕΞΑΜΗΝΟ. […]
Η ΔΗΜΟΤΙΚΗ ΚΟΙΝΩΦΕΛΗΣ ΕΠΙΧΕΙΡΗΣΗ ΘΕΡΜΑΪΚΟΥ ανακοινώνει την πρόσληψη, με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου, συνολικά τεσσάρων (4) ατόμων ωρομίσθιων για την υλοποίηση του ευρωπαϊκού προγράμματος «Εναρμόνιση οικογενειακής και επαγγελματικής ζωής» της Δημοτικής Κοινωφελούς Επιχείρησης Θερμαϊκού, που εδρεύει στην Επανομή του νομού Θεσσαλονίκης και συγκεκριμένα του εξής, ανά υπηρεσία, έδρα, ειδικότητα και διάρκεια σύμβασης, αριθμού ατόμων: […]
Το Αριστοτέλειο Πανεπιστήμιο Θεσσαλονίκης καλωσορίζει τους πρωτοετείς φοιτητές του. Ενημερωθείτε για το Πανεπιστήμιο και την πόλη μας από το νέο οδηγό επιβίωσης του Α.Π.Θ. Για περισσότερες πληροφορίες, επισκεφθείτε τον ιστοχώρο του Τμήματος Σπουδών.
Το Εμπορικό και Βιομηχανικό Επιμελητήριο Θεσσαλονίκης, στο πλαίσιο της προκήρυξης από τον ΟΑΕΔ του Προγράμματος Επαγγελματικής Κατάρτισης εργαζομένων σε μικρές επιχειρήσεις (ΛΑΕΚ 1-25) έτους 2016, οργανώνει επιδοτούμενα σεμινάρια κατάρτισης για τους εργαζομένους, με σχέση εξαρτημένης εργασίας (ΙΚΑ), στις επιχειρήσεις – μέλη του. Τα εν λόγω Προγράμματα χρηματοδοτούνται 100% από τον ΟΑΕΔ και επομένως δεν υπάρχει […]
Τα ΜΙΚΕL αναζητούν προσωπικό σε 5 πόλεις Νέες θέσεις εργασίας (Φλώρινα) Η εταιρία καταστημάτων καφεστίασης ‘’MIKEL’’ προκειμένου να στελεχώσει το κατάστημά της στη Φλώρινα, ζητά άτομα ηλικίας 20-35 ετών, για το πόστο ταμείο. Αποστολή βιογραφικών (με επισυναπτόμενη φωτογραφία) στο hr@mikelcc.gr Τηλ: 2410 – 255260, Fax: 2410 – 543020. Νέες θέσεις εργασίας (Περαία, Θεσσαλονίκη) Η εταιρία […]
Με τροπολογία που κατατέθηκε την Τρίτη στη Βουλή κατά τη συζήτηση του νομοσχεδίου για τις αλλαγές στην ιδιωτική εκπαίδευση, το Υπουργείο Παιδείας προτείνει την επαναφορά των αιώνιων φοιτητών. Συγκεκριμένα, πρόκειται για φοιτητές που διαγράφηκαν με τον νόμο Διαμαντοπούλου, λόγω μη εγγραφής τους σε δύο συνεχόμενα ακαδημαϊκά εξάμηνα. Παράλληλα, με άλλη ρύθμιση, το υπουργείο αποκλείει τη […]
Σε αορίστου χρόνου αναμένεται να μετατραπούν οι συμβάσεις χιλιάδων συμβασιούχων έργου και ορισμένου χρόνου,καθώς με βάση το άρθρο 20 του σχεδίου νόμου που το Υπουργείο Εσωτερικών ανάρτησε χθες για δημόσια διαβούλευση οι δήμοι δεν θα υποχρεούνται πλέον να ασκούν υπέρ του δημοσίου ένδικα μέσα σε δικαστικές αποφάσεις που δικαιώνουν προσωρινά συμβασιούχους, σύμφωνα με το newpost. […]
Ο Οργανισμός Απασχόλησης Εργατικού Δυναμικού, προκειμένου να καλύψει τις ανάγκες των Εκπαιδευτικών Προγραμμάτων των Ινστιτούτων Επαγγελματικής Κατάρτισης (Ι.Ε.Κ.), Σχολές επαγγελματικής κατάρτισης (Σ.Ε.Κ.) και Πειραματικές σχολές επαγγελματικής κατάρτισης (Π.Σ.Ε.Κ.), σε ωρομίσθιο εκπαιδευτικό προσωπικό με σύμβαση εξαρτημένης εργασίας ορισμένου χρόνου (άρθρο 3 παρ. 2 και 3 του Ν. 2336/95 και άρθρο 16 του Ν. 2643/98), για το […]
Συνεχίζοντας την περιήγησή σας στο e-dimosio.gr συμφωνείτε με τη χρήση των cookies. Περισσότερες πληροφορίες
The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.