Μπορεί το ισοζύγιο μισθωτής απασχόλησης στο εννεάμηνο του 2016 να εμφανίζεται θετικό ωστόσο οι προσλήψεις πλήρους απασχόλησης περιορίζονται δραματικά και υπολείπονται σημαντικά από τις προσλήψεις μερικής και εκ περιτροπής απασχόλησης.
Σύμφωνα με τα στοιχεία του συστήματος ΕΡΓΑΝΗ τον Σεπτέμβριο του τρέχοντος έτους προκύπτει θετικό ισοζύγιο προσλήψεων – αποχωρήσεων κατά 7.788 θέσεις εργασίας. Ωστόσο, όπως προκύπτει από την ποσοστιαία κατανομή των νέων προσλήψεων ανά είδος σύμβασης εργασίας, για την περίοδο 01.01.2016 – 30.09.2016, μόνο το 46,62% των νέων θέσεων εργασίας στο εννεάμηνο είναι πλήρους απασχόλησης, ενώ το 39,06% αφορά μερική και το 14,32% εκ περιτροπής απασχόληση.
Ειδικότερα, οι εργαζόμενοι στο εννεάμηνο του έτους ανέρχονται σε 1.644.558. Η κατανομή έχει ως εξής:
- 766.739 προσλήψεις πλήρους απασχόλησης
- 877.819 μερικής και εκ περιτροπής απασχόλησης.
Σύμφωνα με τα στοιχεία των ροών μισθωτής απασχόλησης του Σεπτεμβρίου 2016, οι αναγγελίες πρόσληψης ανήλθαν σε 230.580, ενώ οι αποχωρήσεις σε 222.792. Από τις 222.792 συνολικά αποχωρήσεις, οι 109.129 προήλθαν από οικειοθελείς αποχωρήσεις και οι 113.663 από καταγγελίες συμβάσεων αορίστου χρόνου ή λήξεις συμβάσεων ορισμένου χρόνου.
Έτσι, το ισοζύγιο των ροών μισθωτής απασχόλησης του πρώτου εννεαμήνου του έτους 2016 είναι θετικό και διαμορφώνεται στις 245.605 νέες θέσεις εργασίας, αποτελώντας την υψηλότερη επίδοση πρώτου εννεαμήνου έτους από το 2001 μέχρι σήμερα.
Από τη σύγκριση των στοιχείων των δύο μηνών, Σεπτέμβριος 2016 και Σεπτέμβριος 2015, προκύπτει αυξημένη επίδοση κατά 20.791 περισσότερων θέσεων εργασίας για τον Σεπτέμβριο 2016 (θετικό ισοζύγιο 7.788 θέσεων εργασίας) έναντι αρνητικού ισοζυγίου (-13.003) τον Σεπτέμβριο του 2015.
Αθροιστικά για την περίοδο Ιανουάριος – Σεπτέμβριος 2016, οι αναγγελίες προσλήψεων ανήλθαν στις 1.644.558 θέσεις εργασίας και οι αποχωρήσεις έφτασαν τις 1.398.953, εκ των οποίων οι 740.559 ήταν αποτέλεσμα καταγγελιών συμβάσεων αορίστου χρόνου ή λήξεων συμβάσεων ορισμένου χρόνου και οι 658.394 οικειοθελείς αποχωρήσεις.
