Την κρατική επιδότηση της αναλογίας για το Δώρο Πάσχα ανακοίνωσε ο υπουργός Οικονομικών κ. Χρήστος Σταϊκούρας στην ενημέρωση που γίνεται αυτή την στιγμή μαζί με τους υπουργούς Ανάπτυξης και Εργασίας κ. Γεωργιάδη και Βρούτση, ανακοινώνοντας νέα μέτρα για την στήριξη της οικονομίας λόγω της αντιμετώπισης της εξάπλωσης του κορονοϊου.
Οι επιχειρήσεις που εντάσσονται στα μέτρα (αναστολή λειτουργίας με κρατική εντολή, ή στους πληττόμενους ΚΑΔ) μπορούν να καταβάλλουν το Δώρο Πάσχα έως το τέλος Ιουνίου 2020.
Το Δώρο Πάσχα θα πληρωθεί μειωμένο κατά το μέρος που δεν είναι δεδουλευμένο από τους εργαζομένους λόγο της αναστολής λειτουργίας των επιχειρήσεων τους, διότι δεν θα έχουν εργαστεί το μέρος εκείνο που προβλέπεται από την εργατική νομοθεσία. Με απόφαση του πρωθυπουργού το μέρος αυτό θα επιδοτηθεί από το κράτος και δεν θα πληρωθεί από τους εργοδότες.
Να υπενθυμίσουμε ότι οι εργαζόμενοι που δεν έχουν συμπληρώσει στην εργασία τους το διάστημα από 1″η Ιανουαρίου μέχρι 30 Απριλίου γιατί η επιχείρηση που εργάζονται έκλεισε με εντολή από το κράτος ή εντάσσεται μέσα στα ευνοικά μέτρα με τους πληττόμενους ΚΑΔ, θα καταβάλει την αναλογία του Δώρου ανάλογα με το διάστημα που δεν έχουν εργαστεί.
Να τονίσουμε ότι μέχρι αυτή την στιγμή σύμφωνα με την εργατική νομοθεσία, σε περίπτωση που η σχέση εργασίας κάποιου μισθωτού με τον εργοδότη του, δεν είχε διάρκεια ολόκληρο το προαναφερόμενο χρονικό διάστημα που αναφέραμε είτε γιατί αποχώρησε οικειοθελώς από την εργασία του, είτε γιατί απολύθηκε, δικαιούται να λάβει αναλογία Δώρου η οποία υπολογίζεται ως εξής: Προκειμένου για αμειβόμενο με μισθό, ποσό ίσο με 1/15 του μισού μηνιαίου μισθού ή ένα ημερομίσθιο ανάλογα με το συμφωνημένο τρόπο αμοιβής, για κάθε 8 ημερολογιακές ημέρες. Σε περίπτωση που κάποιος εργαστεί λιγότερο από οκτώ ημέρες δικαιούται ανάλογο κλάσμα για Δώρο Πάσχα. Για το Δώρο Πάσχα αποδίδονται εισφορές υπέρ ΕΦΚΑ (ΙΚΑ) και Φόρος Μισθωτών Υπηρεσιών. Το Δώρο Πάσχα σε καμία περίπτωση δεν επιτρέπεται να καταβληθεί σε είδος, αλλά μόνο σε χρήμα.
Όλοι οι μισθωτοί που απασχολούνται στον ιδιωτικό τομέα με σχέση εξαρτημένης εργασίας αορίστου ή ορισμένου χρόνου δικαιούνται να λάβουν από τον εργοδότη τους Δώρο Πάσχα.
Για τον υπολογισμό του ποσού του Δώρου Πάσχα λαμβάνεται υπ’ όψη ο τρόπος αμοιβής των μισθωτών δηλαδή αν αμείβονται με ημερομίσθιο ή με μισθό.
