ΠΡΟΣΟΧΗ! Η αγγελία αυτή είναι παλαιότερη των δύο μηνών και ενδέχεται να μην ισχύει.

Γρηγόρης Μικρογεύματα: Θέσεις για Promoters – Supervisors

Promoters – Supervisors part-time ή full-time – (PR-0152)

Η Γρηγόρης Μικρογεύματα, η Ελληνική αλυσίδα καταστημάτων γρήγορης εστίασης, αναπτύσσεται  στην Ελληνική αγορά και στο εξωτερικό προσφέροντας ποιοτικά προϊόντα και γεμίζοντας με γεύσεις και μεράκι την καρδιά των φίλων της από το 1972. Στα 250 καταστήματα της αλυσίδας μας που τα επισκέπτονται καθημερινά  πάνω από 100.000 καταναλωτές έχουμε μία μεγάλη ποικιλία προϊόντων που χαρακτηρίζονται από φρεσκάδα και νοστιμιά, και μία συνεχή ανανέωση γεύσεων, συνδυάζοντας το ευχάριστο περιβάλλον με την φιλική γρήγορη εξυπηρέτηση.

Όραμα μας είναι να προσφέρουμε την καλύτερη καθημερινή εμπειρία καφέ και μικρογευμάτων στον κόσμο.

Λειτουργώντας σύμφωνα με τα παραπάνω, κερδίζουμε το χαμόγελο και την υποστήριξη των καλεσμένων  μας και ταυτόχρονα συμβάλουμε στην επίτευξη των στόχων των συνεργατών μας.

ΖΗΤΟΥΜΕ

Promoters – Supervisors  part-time ή full-time

Απαραίτητα Προσόντα:

  1. Νέες 18-28 ετών, εμφανίσιμες και με άνεση επικοινωνίας.
  2. Νέους 23-30 ετών, υπεύθυνους και οργανωτικούς, κατόχους διπλώματος Ι.Χ ή μηχανής.
  3. Προϋπηρεσία σε αντίστοιχη θέση θα θεωρηθεί επιπρόσθετο προσόν.

Απαραίτητες Ικανότητες και Δεξιότητες:

  1. Οργανωτικές ικανότητες και συνέπεια ως προς χρονοδιαγράμματα
  2. Άριστη Ικανότητα επικοινωνίας
  3. Άριστη διαχείριση του χρόνου
  4. Ομαδικότητα και ευελιξία.

Η ΕΤΑΙΡΙΑ ΠΡΟΣΦΕΡΕΙ :

  1. Ανταγωνιστικό πακέτο αποδοχών.
  2. Πρόσθετη Ασφάλεια ζωής.
  3. Άριστες συνθήκες εργασίας. Ευχάριστο και δυναμικό περιβάλλον εργασίας.
  4. Εκπαίδευση και ευκαιρίες επαγγελματικής ανάπτυξης.

Αποστολή βιογραφικών σημειωμάτων στην ηλεκτρονική διεύθυνση mail: careers@gregorys.gr

Δείτε επίσης x

scroll to top

Συνεχίζοντας την περιήγησή σας στο e-dimosio.gr συμφωνείτε με τη χρήση των cookies. Περισσότερες πληροφορίες

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close