Δικαιώνονται οι γιατροί του ΕΣΥ για τις νέες περικοπές τους

Με σειρά αποφάσεων τους τα Πρωτοδικεία της Αθήνας, της Θεσσαλονίκη και του Πειραιά, κρίνουν αντισυνταγματικές τις διατάξεις του νόμου 4472/2017 ως προς το σκέλος εκείνο που αφορά τις αποδοχές των γιατρών του ΕΣΥ και επιδικάζουν διαφορές αποδοχών για τη διετία 2017-2018 που κυμαίνονται από 19.000 έως 24.000 ευρώ για τον καθένα προσφεύγοντα στην Δικαιοσύνη γιατρό.

Οι αποφάσεις αυτές, σύμφωνα με νομικούς, αποτελούν πιλότο για διεκδικήσεις διαφορών αποδοχών εργαζομένων που αμείβονται με τα ειδικά μισθολόγια.

Ειδικότερα, παλαιότερες δικαστικές αποφάσεις είχαν κρίνει αντισυνταγματικές τις περικοπές των αποδοχών των γιατρών του ΕΣΥ που έγιναν με το μνημονιακό νόμο 4093/2012, κάτι που οδήγησε την κυβέρνηση να καταβάλλει ένα μέρος των περικοπών που επιδίκαζαν τα δικαστήρια για τη διετία 2015 – 2016.

Στη συνέχεια ακολούθησε ο νόμος 4472/2017 για τα ειδικά μισθολόγια, ο οποίος όμως προέβλεπε τελικά μικρότερες καθαρές αποδοχές για τους γιατρούς του ΕΣΥ.

Τώρα, τα Πρωτοδικεία (ενδεικτικά Μονομελές Πρωτοδικείο Αθηνών 499/2019) μετά από νέες αγωγές των γιατρών του ΕΣΥ, κρίνουν ότι οι ρυθμίσεις του νόμου 4472/2017, για τους γιατρούς του ΕΣΥ, είναι αντισυνταγματικές και επιδικάζουν διαφορές αποδοχών για τα έτη 2017 και 2018, που κυμαίνεται ανάλογα με τα χρόνια προϋπηρεσίας και τη βαθμίδα από από 19.000 έως 24.000 ευρώ, ενώ συνεχίζεται η κατάθεση αγωγών.

Ειδικότερα, τα Πρωτοδικεία υπογραμμίζουν: «Αποδεικνύεται ότι με τη θέση σε ισχύ του Ν. 4472/2017 οι καθαρές αποδοχές των γιατρών του ΕΣΥ, μειώθηκαν έτι περαιτέρω συγκριτικώς προς τις αντισυνταγματικές μειώσεις (σ.σ.: σύμφωνα με τις προγενέστερες δικαστικές αποφάσεις),όπως αυτές είχαν επέλθει με το Ν. 4093/2012, με ακόλουθη συνέπεια οι σχετικές με το μισθολογικό καθεστώς των ιατρών του ΕΣΥ ρυθμίσεις του Ν. 4472/2017, με έναρξη ισχύος από 19.5.2017, να τυγχάνουν ωσαύτως αντίθετες προς τις επιταγές του συντακτικού νομοθέτη».

Υπενθυμίζεται ότι η σχετική έκθεση της Επιστημονικής Επιτροπής της Βουλής είχε διατυπώσει έντονες επιφυλάξεις για τη συνταγματικότητα του νόμου 4472/2017.

Συγκεκριμένα ανέφερε: «Δημιουργείται προβληματισμός, ως προς το εάν με την προτεινόμενη αναμόρφωση των «ειδικών μισθολογίων» σε συνδυασμό με την εκτίμηση, κατά την έκθεση του Γενικού Λογιστηρίου του Κράτους, επιτυγχάνεται πλήρης και επαρκής προσαρμογή προς τις ανωτέρω δικαστικές αποφάσεις, την οποία επιτάσσει η συνταγματική αρχή του κράτους δικαίου».

Ενδεικτικά, γιατρός διευθυντής του ΕΣΥ λαμβάνει με το νέο μισθολόγιο 3.103 ευρώ μεικτές αποδοχές. Με τον αντισυνταγματικό νόμο 4093/2012 ελάμβανε 3.283,20 μεικτές αποδοχές. Με το νόμο 3205/2003 χωρίς τις περικοπές έπρεπε να λαμβάνει 3.860,11. Έτσι, από τα δικαστήρια κρίθηκε αντισυνταγματικό το νέο μισθολόγιο του νόμου 4472/2017.

Ο δικηγόρος των ιατρών του ΕΣΥ, Ιωάννης Τουτζιαράκης (διδάκτωρ Εργατικού Δικαίου του Πανεπιστημίου της Φρανκφούρτης), σε δήλωσή του επισημαίνει ότι «για μια ακόμη φορά τα δικαστήρια δεν παραπλανόνται από τις επιφανειακές αλλαγές του Ν. 4472/2017 και τη διακήρυξη για δήθεν αυξήσεις των μεικτών αποδοχών, οι οποίες όμως οδηγούν σε μικρότερες καθαρές αποδοχές».

Τα δικαστήρια, συνεχίζει ο κ. Τουτζιαράκης, κρίνουν ότι «ο Ν. 4472/2017 είναι και αυτός αντίθετος, προς τις επιταγές του συντακτικού νομοθέτη αλλά και με τις αποφάσεις του Συμβουλίου της Επικρατείας».

Ευελπιστούμε, καταλήγει ο δικηγόρος των γιατρών του ΕΣΥ, ότι «όλα τα δικαστήρια θα κρίνουν παρόμοια, δηλαδή ότι ο νομοθέτης και ο Ν. 4472/2017, διόλου δε συμμορφώθηκαν ούτε με το συντακτικό νομοθέτη, ούτε με τις αποφάσεις όλων των δικαστηρίων, ενώ ο νομοθέτης προσπάθησε μόνο να δημιουργήσει την εντύπωση ότι υπήρξε δήθεν συμμόρφωση, ενώ μείωσε περαιτέρω τις καθαρές αποδοχές».

Δείτε επίσης x

scroll to top

Συνεχίζοντας την περιήγησή σας στο e-dimosio.gr συμφωνείτε με τη χρήση των cookies. Περισσότερες πληροφορίες

The cookie settings on this website are set to "allow cookies" to give you the best browsing experience possible. If you continue to use this website without changing your cookie settings or you click "Accept" below then you are consenting to this.

Close