Θέση Εργασίας: ΥΠΕΥΘΥΝΟΣ ΥΛΟΠΟΙΗΣΗΣ ΚΑΙ ΠΑΡΑΚΟΛΟΥΘΗΣΗΣ ΕΡΓΩΝ (PMO1020-FT)

Σχετικά με την Zeuxis
«Ζεύξη» σημαίνει ένωση, σύνδεση, δεσμός, γέφυρα.
Αυτό επιδιώκει να είναι και η Μη Κερδοσκοπική Οργάνωση Ζeuxis που ιδρύθηκε το καλοκαίρι του 2018.
Μία γέφυρα ανάμεσα στους ανθρώπους που βρίσκονται σε ευάλωτη κατάσταση και σε όλους εμάς που μπορούμε να τους παράσχουμε τη βοήθειά μας.
Ένα χέρι ουσιαστικής βοήθειας με υψηλής ποιότητας υπηρεσίες σε ευπαθείς ομάδες ανθρώπων (ανήλικοι, πρόσφυγες, μετανάστες, μονογονεϊκές οικογένειες, θύματα εμπορίας ανθρώπων)
Έναν σύνδεσμο ανάμεσα στο Κράτος, τους κοινωνικούς φορείς και τις οργανώσεις για την προστιθέμενη αξία που η συνεργασία αυτών μπορεί να αποδώσει προς όφελος όλων όσοι χρειάζονται βοήθεια.
Αρωγό όχι μόνον για την κάλυψη των κενών σε συγκεκριμένους τομείς ανθρωπιστικής βοήθειας αλλά και προσφοράς υψηλού επιπέδου υπηρεσιών για τη βέλτιστη αξιοποίηση των διαθέσιμων οικονομικών πόρων.

Η Θέση Αναφέρεται
Στον Διαχειριστή / Διευθυντή Οργάνωσης

Διάρκεια Σύμβασης
Η διάρκεια της σύμβασης θα είναι ορισμένου χρόνου, από την ημερομηνία υπογραφής και διάρκειας δύο (2) μηνών, με δυνατότητα ανανέωσης. Οι επιλεγέντες θα πρέπει να έχουν τη δυνατότητα να εργαστούν κατά την διάρκεια του Σαββατοκύριακου (πλήρους απασχόλησης, 5ήμερη & 8ωρη εργασία, 40 ώρες την εβδομάδα) και να μετακινηθούν εκτός Αθηνών για την παρακολούθηση των έργων.

Περιοχή
Αθήνα. Μετακίνηση στους χώρους όπου η Οργάνωση υλοποιεί έργα.

Περιγραφή καθηκόντων & Βασικές Αρμοδιότητες
Ο Υπεύθυνος Υλοποίησης και Παρακολούθησης Έργων της Zeuxis:
1. Προγραμματίζει την υλοποίηση των έργων
2. Συντονίζει τα έργα και εισηγείται τη λήψη διορθωτικών / βελτιωτικών μέτρων
3. Παρακολουθεί και διασφαλίζει την υλοποίηση των έργων σύμφωνα με τον προβλεπόμενο προϋπολογισμό και τα συμφωνημένα χρονοδιαγράμματα
4. Υποβάλλει αναφορές σχετικά με την πρόοδο των έργων
5. Επικοινωνεί με την Διεύθυνση της Οργάνωσης, τους χρηματοδότες και λοιπούς εμπλεκόμενους φορείς.

Τυπικά Προσόντα
• Πτυχίο τριτοβάθμιας εκπαίδευσης, κατά προτίμηση θετικής κατεύθυνσης.
• Μεταπτυχιακό Δίπλωμα, κατά προτίμηση ΜΒΑ.
• Άριστη γνώση Αγγλικών. Δεύτερη ξένη γλώσσα θα θεωρηθεί προσόν.
• Άριστη γνώση χειρισμού Η/Υ.
• Προηγούμενη εμπειρία σε διοίκηση – παρακολούθηση έργων.
• Δυνατότητα μετακίνησης εκτός Αθηνών.
• Ικανότητα επικοινωνίας με όλες τις βαθμίδες της ιεραρχίας της επιχείρησης.
• Ικανότητα να χειρίζεται με ευχέρεια τον γραπτό και προφορικό λόγο.
• Ακεραιότητα και υπευθυνότητα
• Επιθυμητή εμπειρία στο μεταναστευτικό – προσφυγικό

Είστε εσείς ο άνθρωπος που αναζητούμε;
Εάν σας ενδιαφέρει η συγκεκριμένη θέση, παρακαλούμε να συμπληρώσετε την παρακάτω αίτηση και να μας την αποστείλετε μέσω email στο projmanoct20@zeuxis.org.gr, επισυνάπτοντας τα παρακάτω έγγραφα:
1. Βιογραφικό Σημείωμα
2. Φωτοαντίγραφο/α του/ων τίτλου/ων σπουδών
3. Στοιχεία τεκμηρίωσης της προϋπηρεσίας σας & συστατική επιστολή
4. Αντίγραφο Πιστοποιητικού γνώσης ξένων γλωσσών
5. Πιστοποιητικό ή βεβαίωση γνώσης χρήσης Η/Υ
Κατά την συνέντευξη, θα πρέπει να προσκομίσετε φωτοαντίγραφο της αστυνομικής σας ταυτότητας.
Εφόσον επιλεγείτε για τη θέση θα πρέπει επιπροσθέτως να προσκομίσετε πιστοποιητικό ποινικού μητρώου (ή αντίγραφο της σχετικής αίτησης) των τελευταίων 6 μηνών, με το οποίο αποδεικνύεται ότι δεν έχει καταδικαστεί για αδίκημα που εύλογα δε θα επέτρεπε να εργάζεται με ανηλίκους ή /και άλλες ευπαθείς ομάδες.

Καταληκτική ημερομηνία κατάθεσης αιτήσεων
26 Οκτωβρίου 2020

Διαδικασία αξιολόγησης
Η αξιολόγηση των υποψηφιοτήτων θα διενεργηθεί σε δύο (2) στάδια από ομάδα αξιολόγησης που αποτελείται από τουλάχιστον δύο (2) άτομα και έχει οριστεί εγγράφως από το Νόμιμο Εκπρόσωπο. Τα στάδια είναι τα εξής:
1. Στάδιο αξιολόγησης τυπικών προσόντων όπως προκύπτουν από το φάκελο του κάθε υποψηφίου και
2. Στάδιο διεξαγωγής συνεντεύξεων από το νόμιμο εκπρόσωπο ή εξουσιοδοτημένο από αυτόν άτομο ή από εξουσιοδοτημένη ομάδα διεξαγωγής συνεντεύξεων ή από την ομάδα αξιολόγησης.
Οι υποψήφιοι που καλούνται σε συνέντευξη, μετά την ολοκλήρωση της διαδικασίας, αξιολογούνται και καταγράφονται κατά σειρά κατάταξης.
Οι υποψήφιοι αυτοί θα αξιολογηθούν με αναλογία σε σειρά κατάταξης με βάση:
(α) την προϋπηρεσία τους στο αντικείμενο,
(β) τυχόν προϋπηρεσία/ εμπειρία απασχόληση στο μεταναστευτικό / προσφυγικό και εμπειρία με ευάλωτες ομάδες
(γ) εθελοντική εργασία
(δ) γνώση αγγλικής ή άλλης ξένης γλώσσας
(ε) βιογραφικό και
(στ) συνέντευξη.
Υποψήφιοι που δεν διαθέτουν τα απαραίτητα τυπικά προσόντα (τίτλο σπουδών και συναφή εμπειρία) δε θα καλούνται σε συνέντευξη και δεν θα αξιολογούνται.
Τα αποτελέσματα των σταδίων (1) και (2) καταγράφονται αναλυτικά σε πίνακα ο οποίος εγκρίνεται από τον Νόμιμο Εκπρόσωπο.
Από τον πίνακα προκύπτει η σειρά κατάταξης των υποψηφίων, ώστε να αξιοποιηθεί σε περίπτωση μη ανάληψης καθηκόντων ή αποχωρήσεων ή πρόσληψης επιπλέον προσωπικού λόγω αναγκών της συγκεκριμένης Δράσης.

Ημερομηνίες Αξιολόγησης και Διεξαγωγής Συνεντεύξεων
Η αξιολόγηση των τυπικών προσόντων και των βιογραφικών θα ολοκληρωθεί στις 26/10/2020. Οι υποψήφιοι που θα επιλεγούν για συνέντευξη, θα ειδοποιηθούν μέσω email ή τηλεφωνικά.
Η διεξαγωγή των συνεντεύξεων θα πραγματοποιηθεί από 26/10/2020 έως και 27/10/2020.
Σε περίπτωση τροποποίησης των ημερομηνιών, οι υποψήφιοι θα ενημερωθούν μέσω email ή τηλεφωνικά.